问卷星数据分析应该用的什么东西
来源:学生作业帮助网 编辑:作业帮 时间:2024/08/10 20:31:58
各种图都可以的
问卷,调查表questionnaire,就用QUESTIONNAIRE就可以了,不能加上其他词.filloutaquestionnaire填写问卷[问题调查表]·Useaquestionnaireto
样本量大的话,近似正态分布就可以的我替别人做这类的数据分析蛮多的
分析两组间的变量关系用——典型相关分析法.比较两种东西的性能上的一些比较数据可以利用——单因素方差分析(OneWayANOVA).这里有具体的公式和步骤
你首先需要做一个调查然后把回收的答卷导出到Excel保存为csv文件.去人大经济论坛找,那有一个专题讲SPSS的.问卷星就有个导入问卷的功能不过是要收费的.
分析方法太多了我替别人做这类的数据分析蛮多的
如果你的调查问卷是一般性调查问卷,内容涉及很多方面,题目有单选多选,选项之间没有数值距离之分,则只能是选项人数和百分比的简单统计.但如果是专业量表或者各个选项是1—5之类的量化设置,则可以进行因子分析
调查背景中引用后面调查的数据?不应该有的你可以引用前人的调查数据之类,但是自己后面接着做的数据是不应该出现在背景中的
加权平均即可,欢迎追问再问:不用数据标准化?再答:不需要,你问卷得出的数值是基于同一标准的就不用,比如同为百分比或者同为数值。再问:因为有些指标下的各影响因素具有不同的量纲,数量级和变化幅度,需进行标
您可以放送给我,但是你也知道这个需要制作时间,你有什么要求也请说明清楚,再问:我发送了,请注意查收,谢谢!再答:我看您发送给我的Word版资料,我不是你相关专业的,所以不太了解具体情况。其实您最好告诉
你的问卷是不是包括以下内容:工作总体满意度,然后里面的细分维度——薪酬福利满意度、工作本身满意度、绩效激励满意度、晋升空间满意度等,然后是离职意向.如果是这样,你可以简单用excel先把数据录入,然后
http://zhidao.baidu.com/question/39691179.html?si=2
是结果不相同还是结果不一致?不相同没关系,取权重的平均值就可以了.不一致的话,继续做回归,直到一致.
你简单一点可以做频数描述,复杂一些就要具体根据你的目的来判断分析方法了我经常帮别人做这类的数据分析的
鉴于你电子很烂,这件事情你是不可能有能力解决的.不过什么东西能做到倒是可以告诉你,楼上说得万能导航仪,你整不起,解决这件事情的便宜方法有几个,温度探测用温度传感器,气压探测用压力传感器,就不用说拉,信
重复测量方差分析,具体可以找我分析的
每个人的答案必须输入进去另外不是每个部分都是数值的你问卷应该有不少是否的吧?另外你用问卷的答案要做什么?这个最重要.SPSS只是工具诺=-=
回收前做,就是在目标人群中小范围内做,据此收回的问卷,进行效度和信度分析,删除和更改某些题项,在预调查时因为要进行,因子分析、信度分析等,问卷发放不宜过少,而且信度检验与你的问卷构成有很大关系,如果你
基本上就是采用anova就可以的你的主体问卷的感觉评价都是以量表来打分的.所以在比较不同性别、教育程度、职业、分段收入之间的感觉差异采用方差分析就可以了如果你的年龄是实际年龄而不是分段的,那年龄和均值